Brænder du for HR, og er du i gang med en HR-rettet uddannelse, så er et studiejob hos Gorrissen Federspiel i København måske noget for dig.

Vores dygtige student har taget næste skridt i sin karriere, og vi søger derfor en ny studerende, der har lyst til at beskæftige sig med HR, og som har lyst til at indgå i vores team, som består af seks medarbejdere fordelt med fire i København og to i Århus.

Stillingen
Som HR-student vil du, udover at skulle hjælpe de øvrige HR medarbejdere, blandt andet være ansvarlig for:

• Introduktionsforløb for nye medarbejdere
• Koordinering af interne kurser
• Opdatering og vedligeholdelse af stamdata i vores HR-system, herunder elektronisk arkivering af dokumenter
• Indsamling af medarbejderinformation til intranet og hjemmeside
• Mødebooking
• Øvrige administrative opgaver

Vi arbejder desuden med klargøring og implementering af et nyt HR-system, og du vil i høj grad blive involveret i denne proces.

Ovenstående vil selvfølgelig ske under assistance og guidance af de øvrige HR-medarbejdere i afdelingen.

Din profil
Det er et krav, at du læser på en videregående uddannelse inden for eksempelvis organisationsudvikling eller HRM på CBS. Du må gerne have mindst to år tilbage på studiet.

Du er hurtig til at sætte dig ind i nyt stof, er systematisk, detaljeorienteret, fleksibel og får tingene gjort. Du trives i et dynamisk arbejdsmiljø, hvor der er behov for at arbejde effektivt og selvstændigt. Du er nysgerrig, kan udfordre os og bidrage med input og løsninger.

Vilkår
Vi forventer,at du kan arbejde ca. 16 timer ugentligt, fordelt på to eller flere dage, alt efter hvad der passer dig. Du tilbydes fordelagtige løn- og ansættelsesvilkår med blandt andet helbredsordning og god kantine.

Om os
Hos Gorrissen Federspiel arbejder vi i fællesskab ud fra en vision om, at vi vil være et advokatfirma i en liga for sig. For os betyder det, at vi har de mest tilfredse klienter, som vælger os for vores dybe faglighed og vores ordentlighed.

Det betyder også, at vi har de dygtigste og mest engagerede medarbejdere. Det er én af vores fornemmeste opgaver at tiltrække branchens bedste talenter og sikre optimale rammer for, at vores medarbejdere kan trives, udvikle sig og have et spændende og udfordrende arbejdsliv. Derfor er fleksibilitet, udvikling og balance centrale elementer i tilgangen til vores medarbejdere.

Læs mere om Gorrissen Federspiel som arbejdsplads på www.gorrissenfederspiel.com/karriere.

Ansøgning og kontakt
Der vil løbende blive indkaldt til samtaler, så upload snarest din ansøgning via linket nedenfor, men allersenest 7. maj 2021. Finder vi den rette kandidat, vil vi lukke stillingen inden deadline. Har du spørgsmål om stillingen, er du velkommen til at kontakte senior HR-konsulent Mette Thording på 33414141.

Alle, der har et talent, kan dygtiggøre sig hos Gorrissen Federspiel. Vi vurderer såvel nuværende som kommende medarbejdere på baggrund af deres kompetencer og skeler ikke til social baggrund, kultur, køn, etnicitet, religion, alder, hudfarve eller seksualitet. Vi har og ønsker en mangfoldig medarbejdersammensætning.

Gorrissen Federspiel er et af Danmarks største advokatfirmaer. Vi beskæftiger over 460 medarbejdere, heraf 280 jurister, og vi tilbyder rådgivning inden for alle erhvervsrelaterede områder. Som firma lægger vi vægt på kvalitet, etik, værdiskabelse, udsyn og holdånd. The extra mile har i mange år været et af vores slogans, og hos Gorrissen Federspiel gælder det både i forhold til klienter og kollegaer – vi vil være ’In a league of our own”.