New at StuderendeOnline? Join us!

Get latest jobs before others

Instruktor-stillinger i Kvantitativ Metode

Roskilde Universitet



Institut for Samfundsvidenskab og Erhverv, Roskilde Universitet, opslår hermed en stilling som instruktor på den samfundsvidenskabelige bacheloruddannelse med undervisning i kurset Kvantitativ metode (BK8) på 4. semester. Stillingen ønskes besat pr. 1. februar 2027. Undervisningen foregår i foråret, 10 fredage (10.15-14.00) i perioden primo februar til medio april. Derudover afholdes en spørgetime før eksamen. Der afholdes et møde før kursus-start, hvor vi gennemgår undervisningsplanen og et evalueringsmøde efter kursets afslutning. Ansættelserne omfatter både konfrontationstimer og forberedelsestid (herunder læsning og feed-back på en opgave på kurset).

Kurset Kvantitativ metode omfatter kompetencer i at anvende kvantitative metoder til at analysere samfundsvidenskabelige kvantitative data samt bruge det statistiske software STATA til bearbejdning og analyse af kvantitativ empiri. Kurset vil give en indføring i survey metode, deskriptiv statistik, statistiske standardfordelinger, hypotese-test ved statistiske metoder til analyse af sammenhænge mellem kategoriske, ordinale og kontinuere variable, herunder chi-i-anden, t-tests, pearsons r og OLS- regression.

Efter kursets forelæsninger i store auditorium har de studerende øvelser, som afholdes på 4 hold. Øvelserne er af 2 x 45 min. varighed og øvelsesmaterialet er forberedt på forhånd. Opgaven for hjælpelærerne er, sammen med en videnskabelig medarbejder, at understøtte de studerende ved løsning af opgaverne og svare på spørgsmål fra de studerende. Vi forventer derfor at instruktorerne:

  • er fortrolige med statistik
  • er rutinerede brugere af STATA
  • arbejder sammen med underviserne og deltager i kursets forelæsninger

Kvalifikationer
Ansøgere skal have interesse for og viden om kvantitativ metode. De skal desuden være vant til at arbejde med STATA. Derudover skal instruktorerne kunne kommunikere til et større publikum.

Ansættelsesvilkår
Din ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst for studenterundervisere ved universiteter mv. indgået mellem Finansministeriet og Studenteransattes Landsforbund og Foreningen af Danske Lægestuderende og de hertil indgåede lokalaftaler.

Yderligere information
For yderligere information om stillingerne kontakt venligst kursusansvarlig Carina S. Bischoff, [email protected]. Vi forventer at afholde samtaler i uge 47 eller 48.

Jf. direktivet om løngennemsigtighed fremgår lønintervallerne for de forskellige jobkategorier på Roskilde Universitet her.

Ansøgning
Søg stillingen på https://ruc.dk/ledige-stillinger-pa-roskilde-universitet/

Ansøgningen skal indeholde:

1. Motiveret ansøgning

2. CV

3. Dokumentation for uddannelse

Ansøgningsfristen er 2. november 2026.

Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

Ansættelsesprocessen på Roskilde Universitet kan omfatte en risikovurdering som et værktøj til at identificere potentielle risici forbundet med nyansættelser, der sikrer arbejdspladsens sikkerhed, compliance og integritet.

Ansøgningsfrist: d. 2. november 2026

Lokation: Roskilde Universitet

This job posting is collected from company pages and is only shown as short resume. Read entire job ad here:

view full ad at Roskilde Universitet



save
save deadline
print
mail me
Application deadline 02 November 2026
Geographic location

Applicant interest

How much interest does this ad generate among job seekers? Log in to see how popular this job posting is.



Please specify in your application, that you've found this ad in StuderendeOnline

Apply
View job categories View more similar jobs Upgrade this job ad
Get latest jobs before others


Roskilde Universitet

Main office: Universitetsvej 1, 4000 Roskilde, Himmelev

Roskilde Universitet er sat i verden for at udfordre de akademiske traditioner og eksperimentere med nye måder at skabe og tilegne sig viden på. Vi dyrker den projekt- og problemorienterede tilgang til vidensudvikling, fordi man opnår de mest relevante resultater ved at løse virkelige problemer i fællesskab med andre. Vi dyrker tværfagligheden, fordi ingen væsentlige problemer kan løses ud fra ét fagligt synspunkt. Og vi dyrker åbenheden, fordi vi tror på, at inddragelse og videndeling er en forudsætning for den frie tanke, demokrati, tolerance og vækst.

We DO NOT ACCEPT unsolicited job applications.

More info for this company

Talent demand All current jobs


https://studerendeonline.dk/en/job/3127117//
Karriereprofil i Jobbanken
Create career profile: Automate your job search with job agents, get latest career opportunities before others and get visible to employers with talent profile.
HPT