Vil du omsætte din viden om People & Culture, digitalisering, data eller kommunikation til praksis? Som intern på vores hovedkontor i Sabro bliver du en del af P&C-teamet og arbejder tæt sammen med vores People & Culture Business Partner – både på kontoret og ude i vores bolighuse.

Vi tilpasser opgaverne til dine kompetencer og ambitioner, så du får en god kombination af drift, projekter og faglig udvikling.

Dine opgaver kan bl.a. være

• Udvikling og opfølgning på preboarding, onboarding og offboarding.
• HR-data, nøgletal og analyser, der understøtter beslutninger og indsatser.
• Oplæg, guidelines, præsentationer og kommunikation til ledere og medarbejdere.
• Afprøvning af AI og digitale værktøjer til at optimere arbejdsgange.
• Support på P&C-systemer, koncepter, politikker og tværgående projekter.
• Rekruttering og Employer Branding – fra stillingsopslag og screening til kandidatoplevelsen.
• Aktiviteter og besøg i bolighusene sammen med vores People & Culture Business Partners.

Det får du hos os

• Reelt ansvar og mulighed for at tage ejerskab over egne opgaver.
• Tæt sparring med erfarne kolleger og faste 1:1 med med People & Culture Business Partner.
• Bredt indblik i People & Culture – fra daglig HR-drift til udviklingsprojekter.
• Et ambitiøst team, hvor kvaliteten af dine idéer tæller, og hvor vi gør hinanden Bedre. Hver dag.

Vi forestiller os, at du

• Læser en relevant videregående uddannelse inden for f.eks. HR, organisation, administration, kommunikation, business eller digitalisering.
• Har gåpåmod, arbejder struktureret og trives med ansvar og samarbejde.
• Kommunikerer klart og professionelt – både skriftligt og mundtligt.
• Er fortrolig med tal, data og digitale værktøjer og hurtigt lærer nye systemer.
• Er nysgerrig på AI og på, hvordan teknologi kan skabe værdi i People & Culture.

Erfaring med Excel, Power BI, Microsoft 365 eller AI-værktøjer er en fordel, men ikke et krav.

Er du vores nye, skarpe P&C Intern?
Lyder stillingen som noget for dig, og kan du matche ovenstående, tilbyder vi et spændende internship i en stor og dynamisk bolighuskoncern, hvor både humør og ambitioner er høje. Derudover synes vi også, du skal vide, at vi bl.a. tilbyder dig:

• Frokostordning (betalt af ILVA under dit internship).
• Dækning af udgift til buskort.
• Fleksibilitet i forbindelse med opgaveskrivning og eksamen.
• Personalerabat til samtlige kæder under Lars Larsen Group (ILVA, JYSK, BOLIA, SOFACOMPANY, Restaurant Tiende i Aarhus og HimmerLand Spa & Golf Resort).

Praktisk information
Arbejdssted: Damvej 9, 8471 Sabro (bus 14 og 114 går næsten til døren).
Tiltrædelse: Februar 2027 eller efter aftale. Praktikperioden er 4–5 måneder.
Arbejdstid: 30–37 timer om ugen. Praktikken er ulønnet og skal indgå i dit uddannelsesforløb.
Ansøgningsfrist: Hurtigst muligt. Vi holder samtaler løbende og lukker stillingen, når vi har fundet den rette kandidat.

Har du spørgsmål, kan du kontakte CPCO Pernille Westerholm Rask.

Vi glæder os til at høre fra dig.