Student ved CeBIL
Københavns Universitet (KU)
Center for Advanced Studies in Bioscience Innovation Law (CeBIL) søger en student til at støtte centerets forskere fra 1. december 2024 eller snarest muligt.
CeBIL, undersøger de væsentligste juridiske udfordringer i forbindelse med biovidenskablig innovation og folkesundhed ud fra et tværfagligt helhedsperspektiv. CeBILs overordnede mål er at hjælpe med at omsætte banebrydende biovidenskablig forskning og innovation til prisvenlige behandlinger, som er tilgængelige for patienterne. Fagområdet person-, familie- og arveret er endvidere en del af centrets faglige rammeområde.
Arbejdsopgaver
Arbejdsopgaverne dækker over administrative og praktiske opgaver i forbindelse med forberedelse af artikler, foredrag og publikationer, informationsindhentning på flere sprog (især dansk og engelsk) samt kontakt til inden- og udenlandske akademikere og institutioner.
Om dig forestiller vi os
- At du er indskrevet ved en videregående uddannelse
- At du har gode karakterer
- At du har interesse for og lyst til at arbejde med centerets arbejdsområder
- At du er motiveret og ansvarsfuld i opgaveløsningen
- At du har meget gode engelskkundskaber
- At du er omgængelig og har gode kommunikationsevner
- Vi lægger endvidere vægt på eventuel tidligere erfaring fra lignende opgaver.
Løn- og ansættelsesvilkår
Arbejdstiden er i gennemsnit 10-15 timer om ugen. Vi tager hensyn til perioder, hvor du læser og går til eksamen, når vi tilrettelægger arbejdet.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S) og organisationsaftalen for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere (HK/Stat) med indplacering som studerende.
Minimumstimelønnen er 140,56 kr. (1. april 2024-niveau). Du vil blive lønindplaceret på baggrund af tidligere ansættelser.
For at blive ansat er det en forudsætning, at du er indskrevet og aktiv studerende ved en videregående uddannelsesinstitution.
Tiltrædelse hurtigst muligt
Ansøgningen
Er du interesseret i stillingen, beder vi dig sende en kortfattet elektronisk ansøgning med CV og eksamensudskrift via Jobportalen (Klik på ”Søg Stillingen” nederst i opslaget).
Ansøgningsfristen er den 2. februar 2025.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler hurtigt efter ansøgningsfristens udløb.
Vi ønsker at afspejle det omgivne samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
Yderligere oplysninger
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte lektor Frank Høgholm Pedersen på [email protected]
Københavns Universitet (KU) er i gang med at implementere en ny fælles administrativ organisering og nye arbejdsgange, som medfører forandringer de kommende år. For yderligere oplysninger kan du evt. kontakte prodekan Astrid Kjeldgaard-Pedersen [email protected] eller HT-TR Kitt Fogh [email protected].
Du kan også læse mere her
Københavns Universitet giver sine knap 10.000 medarbejdere muligheder for at udnytte deres talent fuldt ud i et ambitiøst, uformelt miljø. Vi sikrer traditionsrige og moderne rammer om uddannelser og fri forskning på højt internationalt niveau. Vi søger svar og løsninger på fælles problemer og gør ny viden tilgængelig og nyttig for andre.
Kontakt
Frank Høgholm Pedersen
E-mail: [email protected]
Info
Ansøgningsfrist: 02-02-2025
Ansættelsesdato: 15-02-2025
Afdeling/Sted: Det Juridiske Fakultet
Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:
