Junior konsulent til Data og Analyse i People & Culture
PensionDanmark
Har du interesse for udarbejdelse af analyser og beslutningsoplæg samt rapportering af data inden for HR? Brænder du for at omsætte tekniske indsigter og Excel kompetencer til konkret forretningsværdi, og vil du være med til at spille en væsentlig rolle i at sikre høj kvalitet i vores HR-system? Så er du måske vores nye Junior konsulent i HR Operations.
Spændende og ansvarsfuldt studiejob med varierende arbejdsopgaver
Vi tilbyder et alsidigt og udfordrende job i HR Operations, hvor vi rådgiver, analyserer og styrer processer i forbindelse med ansættelsesrettede vilkår af medarbejdere i PensionDanmark. Herudover arbejder vi med digitalisering af de opgaver, der løses på tværs i HR-paletten.
Du kommer til at arbejde med analyseopgaver i forbindelse med beslutningsoplæg og årlige processer, samtidig med, at du støtter teamet med ad hoc-opgaver i den daglige drift.
Dine opgaver vil blandt andet inkludere:
- Dataindsamling og analyser, som bl.a. indebærer at sikre, at PensionDanmark lever op til det kommende EU direktiv om løngennemsigtighed.
- Udarbejdelse af forskellige månedlige rapporter i Excel eller PowerPoint
- Support i forbindelse forskellige HR-processer som ledelsesrapportering, lønregulering, lønbudgetter mv.
- Opdatering af HR-procesdokumentation
Vi arbejder hele tiden for at optimere vores processer, så vi kan levere den bedste behandling af alle medarbejderes forespørgsler samt skabe sammenhæng i opgaveløsningen i People & Culture. Du får med andre ord en unik stilling, hvor der altid er mange lærerige opgaver at tage fat på til gavn for både vores organisation og medlemmer.
Vi vil rigtig gerne tale med dig hvis ...
...Du er på sidste år af din bachelor eller i starten af din kandidatuddannelse. Der er mange veje til Rom, og det er der også til vores junior konsulent-stilling. Din studieretning er ikke afgørende, så længe du er:
- analytisk stærk, detaljeorienteret og kvalitetsbevidst
- arbejder struktureret og kan have gang i flere opgaver samtidig
- er superbruger i Excel
- er en holdspiller, der bidrager til et positivt og sjovt arbejdsmiljø
Vi forestiller os, at du kan arbejde omkring 15-20 timer om ugen, men vi tager naturligvis hensyn til dine studier og eksamensperioder.
Som student i PensionDanmark bliver du en del af vores studenternetværk, som går på tværs af alle vores forretningsområder. Her får du rig mulighed for at deltage i både sociale og faglige arrangementer, hvor du kan udvikle dig, netværke og skabe værdifulde relationer.
Du bliver en del af HR Operations
Du bliver en del af HR Operations, som er en central del af People & Culture bestående af i alt 14 engagerede kollegaer. Her sætter vi stor pris på samarbejde og sparring – både internt i afdelingen samt med vores kolleger i hele PensionDanmark.
Udover drift og udvikling af vores nye HR IT-systemer, arbejder vi med administrative backoffice-opgaver, som udarbejdelse af kontrakter, lønforhold, organisationsændringer, barsel, sygdom og meget andet. Vores funktion er at drive de administrative dele af ”maskineriet” og derved understøtte alle PensionDanmarks interne HR-processer.
Derfor skal du arbejde i PensionDanmark
PensionDanmark er ejet af arbejdsmarkedets parter. Vi arbejder alene for at sikre vores medlemmer et langt og sundt arbejdsliv og en tryg pensionisttilværelse. Samtidig investerer vi ambitiøst i udviklingen af det danske samfund gennem vores mange investeringer i ejendomme, virksomheder og grøn infrastruktur
Vores ambition er at være Danmarks mest omkostningseffektive pensionsselskab til gavn for vores medlemmer. Derfor har vi et stærkt fokus på at sikre, at vores godt 400 medarbejdere har de bedste forudsætninger for at nå virksomhedens mål – og deres egne.
Yderligere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR Operations Manager Pernille Lyngbye Nielsen på telefon 2529 5626 eller e-mail [email protected].
Er du interesseret i at læse mere om et job hos PensionDanmark, kan du læse mere her.
Lyder det som dig?
Så send os dit CV og din ansøgning snarest muligt og senest den 27. februar 2025 ved at benytte ansøgningslinket.
Vi screener og interviewer løbende, så søg hellere i dag end i morgen.
Alle ansøgninger vil blive behandlet fortroligt.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Ansøgningsfrist:
27-02-2025
Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her: