HA(Jur.) til Rekonstruktion & Insolvens
Gorrissen Federspiel
Ansøgningsfrist: 25. marts 2025 København
Vil du være en del af arbejdet med nogle af Danmarks mest spændende sager indenfor rekonstruktion og insolvens? Hos Gorrissen Federspiel søger vi lige nu en dygtig HA(Jur.) studerende til vores afdeling for rekonstruktion og insolvens i København.
Bliv en del af et professionelt og samarbejdende team
I afdelingen for insolvens og rekonstruktion yder vi rådgivning inden for alle insolvens- og rekonstruktionsretlige områder og virker som rekonstruktører, kuratorer og likvidatorer. Vores store erfaring og ekspertise på disse områder sikrer en hurtig og effektiv sagsbehandling med fokus på juridiske og kommercielle forhold, og vi søger nu en studerende, der kan hjælpe os med arbejdet.
Udover stor faglig ekspertise, vil du hos os opleve et arbejdsmiljø med fokus på vidensdeling, samarbejde og en ordentlig omgangstone. Det skal være både sjovt og udviklende at gå på arbejde.
Kvalifikationer og forventninger
For at blive en del af Gorrissen Federspiel, skal du have gode samarbejdsevner og stort fagligt engagement. Vi stiller høje krav til kvalitet og effektivitet, men vi arbejder som et hold, og sikrer os du får opgaver, der passer til dit uddannelsesniveau, erfaring og videre udvikling. Vi forestiller os, du er omkring 4. semester på din uddannelse og kan arbejde 15 timer om ugen.
Du vil blandt andet skulle bistå med følgende opgaver:
- Indledende undersøgelser for omstødelige dispositioner.
- Compliance funktioner
- Gennemgang af bogføringsmateriale
- Inddrivelse af tilgodehavender
- Forberedelse af fordringsprøvelse af anmeldte krav
- Diverse juridiske undersøgelser
- Diverse ad hoc-opgaver
I forhold til opgaverne er det en fordel, hvis du har god talforståelse og solide Excel-færdigheder.
Om os
Hos Gorrissen Federspiel arbejder vi i fællesskab ud fra en vision om, at vi vil være et advokatfirma i en liga for sig. For os betyder det, at vi har de mest tilfredse klienter, som vælger os for vores dybe faglighed og vores ordentlighed. Det betyder også, at vi har de dygtigste og mest engagerede medarbejdere. Det er én af vores fornemmeste opgaver at tiltrække velkvalificerede medarbejdere og sikre optimale rammer for, at vores medarbejdere kan trives, udvikle sig og have et spændende og interessant arbejdsliv. Derfor er samarbejdsevne, udvikling og balance centrale elementer i tilgangen til vores medarbejdere.
Læs mere om Gorrissen Federspiel som arbejdsplads på Karriere – Gorrissen Federspiel.
Interesseret
Vi vil løbende indkalde til samtaler, så upload snarest din ansøgning via vores hjemmeside. Finder vi den rette kandidat inden annoncens deadline, besætter vi stillingen. Vi ser frem til at høre fra dig. Har du spørgsmål, så kontakt meget gerne Susan Popelsky på telefon +45 86 20 75 29.
Alle, der har et talent, kan dygtiggøre sig hos Gorrissen Federspiel. Vi vurderer såvel nuværende som kommende medarbejdere på baggrund af deres kvalifikationer og skeler ikke til social baggrund, kultur, køn, etnicitet, religion, alder, hudfarve eller seksualitet. Hos Gorrissen Federspiel opfodrer vi derfor til, at vores ansøgere ikke indsætter et billede i deres CV, da det hjælper os med at skabe en så effektiv og fair rekrutteringsproces som muligt. Vi har og ønsker en mangfoldig medarbejdersammensætning, hvorfor vi forpligter os til at skabe rammerne for en inkluderende rekrutteringsproces med lige muligheder for alle ansøgere.
Gorrissen Federspiel er et af Danmarks største advokatfirmaer. Vi beskæftiger 600 medarbejdere, heraf 330 jurister, og vi tilbyder rådgivning inden for alle erhvervsrelaterede områder. Som firma lægger vi vægt på Kvalitet, Holdånd, Ordentlighed, Værdiskabelse og Perspektiv. The extra mile har i mange år været et af vores slogans, og hos Gorrissen Federspiel gælder det både i forhold til klienter og kolleger – vi vil være ’In a league of our own’.
Søg stillingen her
Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her: