Praktikant i HR Administration

Er du interesseret i være praktikant i HR afdelingen Air Greenland?

Air Greenland går efter at styrke den lokale erfaring og derfor har målsætning om at have 50 elever og praktikanter årligt i vores forskellige afdelinger. Vores mange afdelinger har på nuværende tidspunkt fundet deres praktikanter, herunder HR Udvikling. Dog mangler vi i HR Administrationsafdelingen endnu en praktikant, der er interesseret i at starte praktikopholdet til efteråret 2024.

Hvis du brænder for at arbejde med ansættelse, fastholdelse af medarbejdere og er interesseret i at arbejde med organisation, rådgivning, administration og strategi, har du nu muligheden for at søge.

Vi er på udkig efter en praktikant der er frisk på at lære at arbejde med personale juridiske opgaver, dvs. ansættelser, herunder udarbejdelse og eksponering af stillingsopslag, udarbejdelse af kontrakter ift. forskellige overenskomster samt individuelle kontrakter, sagsbehandling af disciplinære sager og rådgivning af både medarbejdere og ledere. Derudover vil du få mulighed for at få mere indsigt i forskellige arbejdsprocesser i virksomheden og vil blive introduceret til bl.a. ansættelsessamtaler, fastholdelse af medarbejdere, medarbejderafviklingssamtaler, LEAN processer og meget mere.

Du vil få mulighed for at anvende teoretiske grundlag i praksis og dermed vil få skræddersyet et praktikforløb der passer til dine skoleophold i din uddannelse.

Da vi har en praktikant i forvejen, der har været hos os i ca. 1 år, ville det være optimalt hvis du stod til at skulle starte på AU uddannelsen i HR linjen til efterår. På den måde vil de to praktikanters forløb køre forskudt, hvilket ville være den mest optimale både for praktikanterne og afdelingen.

Så hvis du er frisk på at arbejde sammen med HR konsulenter i vores afdeling og gerne vil få mere indblik i personalejura, samtidig er typen der kan lide at sidde stille i længere tid ad gangen og arbejde koncentreret og sammenkoble din teoretiske viden sammen med det praktiske del, skal du være velkommen til at søge hos os.

Hvis du har spørgsmål, er du også velkommen til at rette henvendelse til vores HR Teamleder, Vivi Lynge på mail: [email protected] eller på telefon +299 343205

Ansøgningsfrist: 14. juli 2024